Ejecutivo anuncia evaluación de empleados públicos
Lima, 07 nov (peruinforma.com).- El presidente del Consejo de Ministros (PCM), Javier Velásquez Quesquén anunció que a través de la Autoridad Nacional del Servicio Civil (Servir), se iniciará un proceso de evaluación a todos los servidores públicos, a fin de mejorar la calidad en la administración estatal.
La meta es evaluar a todos los funcionarios públicos, en ese sentido, se ha preparado dos proyectos pilotos, uno para capacitar a los funcionarios que preparan los expedientes técnicos el SNIP luego, en una segunda etapa, se capacitarán a los que realizan adquisiciones y contrataciones del Estado, previa evaluación", informó el Premier.
Precisó que en una primera etapa se evaluará a unos 984 jefes de las Oficinas de Programación de Inversión del Sistema Nacional de Inversión Pública -SNIP, quienes pasarán por un examen de conocimientos el próximo 25 de noviembre.
Velásquez precisó que la evaluación a los funcionarios públicos no tiene por finalidad despedir al trabajador, sino identificar el nivel de su preparación a fin de capacitarlos de acuerdo a sus necesidades.
Por su parte, la presidenta ejecutiva de Servir, Nuria Sparch, detalló que la idea es evaluar a todo el personal del Estado cada dos años e indicó que empiezan esta tarea con los jefes de las oficinas que laboran con el SNIP por tratarse de funcionarios que manejan el 80 por ciento de la inversión pública en el país.
Señaló que otros exámenes a los demás funcionarios que laboran con el SNIP se tomarán en enero del 2010.
El objetivo, prosiguió, es contar a fines de febrero con un diagnóstico total de las 10 mil personas que forman parte de dicho sistema de inversiones y que laboran en las 2,700 entidades del Estado.
Refirió que la prueba ha sido elaborada por expertos en la materia de inversión pública, quienes han hecho un banco de 500 preguntas.
Indicó que el Estado destina anualmente 251 millones de soles para capacitación, sin embargo, en muchas entidades públicas no se aplica.
Fuente Fuente Agencia Andina 07 de Noviembre del 2009
TODOS GREMIOS DE SALUD 09 DE NOVIEMBRE HORA 14.00 en el local de la Federación Medica Peruana
TODOS COMVOCADOS A LA ASAMBLEA DE GREMIOS DE SALUD LUNES 09 DE NOVIEMBRE HORA 14.00
LUGAR LOCAL DE LA FEDERACIÓN MÉDICA PERUANA
Jr. Almirante Guisse 2165 - Lince . Lima . Perú
Teléfono 470-5036 Telefax 265-2890
Agenda
PARO GENERAL DE SALUD
25 DE NOVIEMBRE
Derogatotoria de los decretos legislativos antilabo
nombramiento de contratadosrales
paso de los incentivoss laborales a la pensionable
pago de 16 sueldos al año
incremento de pensiones
La Unidad se construye desde las bases
SALUD UNIDA JAMAS SERA VENCIDA
FERSALUD SIEMPRE PRESENTE EN LA LUCHA UNITARIA
La meta es evaluar a todos los funcionarios públicos, en ese sentido, se ha preparado dos proyectos pilotos, uno para capacitar a los funcionarios que preparan los expedientes técnicos el SNIP luego, en una segunda etapa, se capacitarán a los que realizan adquisiciones y contrataciones del Estado, previa evaluación", informó el Premier.
Precisó que en una primera etapa se evaluará a unos 984 jefes de las Oficinas de Programación de Inversión del Sistema Nacional de Inversión Pública -SNIP, quienes pasarán por un examen de conocimientos el próximo 25 de noviembre.
Velásquez precisó que la evaluación a los funcionarios públicos no tiene por finalidad despedir al trabajador, sino identificar el nivel de su preparación a fin de capacitarlos de acuerdo a sus necesidades.
Por su parte, la presidenta ejecutiva de Servir, Nuria Sparch, detalló que la idea es evaluar a todo el personal del Estado cada dos años e indicó que empiezan esta tarea con los jefes de las oficinas que laboran con el SNIP por tratarse de funcionarios que manejan el 80 por ciento de la inversión pública en el país.
Señaló que otros exámenes a los demás funcionarios que laboran con el SNIP se tomarán en enero del 2010.
El objetivo, prosiguió, es contar a fines de febrero con un diagnóstico total de las 10 mil personas que forman parte de dicho sistema de inversiones y que laboran en las 2,700 entidades del Estado.
Refirió que la prueba ha sido elaborada por expertos en la materia de inversión pública, quienes han hecho un banco de 500 preguntas.
Indicó que el Estado destina anualmente 251 millones de soles para capacitación, sin embargo, en muchas entidades públicas no se aplica.
Fuente Fuente Agencia Andina 07 de Noviembre del 2009
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